البراعة التنظيمية وتأثيرها في تحقيق النجاح الاستراتيجي
دراسة تطبيقية في المصرف الأهلي العراقي
DOI:
https://doi.org/10.34093/jafs.v12i39.169الملخص
عدّ موضوع البراعة التنظيمية من المواضيع الحيوية التي تسعى من خلالها المنظمات إلى توفر العقليات المتجددة لأعضائها والمحافظة على بقائها واستمرارها وفق طرق تنظيمية مختلفة والوصول للنجاح الاستراتيجي.
يهدف البحث إلى بيان تأثير البراعة التنظيمية في تحقيق النجاح الاستراتيجي في المصرف الأهلي العراقي، وتم اعتماد الاستبانة كأداة لجمع البيانات والمعلومات من خلال استطلاع آراء عينة مكونة من ( 16 ) مدير قسم ومسؤول شعبة، وقد تم تحليل الاستجابات باستخدام البرنامج الإحصائي ( SPSS ) في احتساب الوسط الحسابي، الأنحراف المعياري، الوزن المئوي واختبار ( F )، ومعامل التحديد. وقد كشفت النتائج عن مستوى مرتفع لامتلاك القيادات في المصرف بالبراعة التنظيمية التي قادت المصرف نحو النجاح الاستراتيجي، وفي ضوء النتائج تم التوصل لمجموعة من التوصيات.
التنزيلات
منشور
إصدار
القسم
الرخصة
يتمّ نقلُ حقوق النّشر إلى المجلّة عند إخطار الباحث بقَبول بحثه المقدّم للنّشر في المجلّة.
